안녕하세요 좋은 어플 만들어 주셔서 감사합니다.

저는 지금 편의점에서 평일 7시간 알바를 하고 있습니다.
근로계약서에서 50분 근무에 10분 휴식시간이며 휴식은 무급이
라고 작성되어 있습니다. 그래서 저는 실제로는 일주일에 40시간을 근무하면서 40시간에 해당하는 급여를 받지만 신고를 하게 될 시 휴게시간에 대한 급여를 제외한 후에 받게 될 것 같습니다. 그런데 저는 무작위로 오시는 손님을 받고 제시간은 바쁜 시간대라는 것을 점장님도 아시고 휴게시간을 따로 가진 적이 없습니다. 이 부분을 증거로 남겨놓고 싶은데 저는 항상 포스기 옆에서만 일을 해야합니다. 그랭니 7시간 동안 매 시간 50분마다 10분 휴게시간 시작 , 끝마다 일했다는 증거를 포스기에 사진이 나오게 찍어서 자유게시판에 올려 암호화를 시키면 증거로 충분할까요? 또한 이미 일한지 11개월이 지났는데 남은 3개월 정도를 이런식으로 증거를 남겨도 법적으로 효력이 있을까요?



또한 근무했던 1년 3개월 동안 가족이 저가 퇴근 전에 편의점 들려서 제 대신 여러 번 폐기 대신 가져가고 그랬습니다. 그리고 저도 폐기 가끔 집 가져가거나 근무하면서 먹었고 폐기 미리 찍거나 돈에 손대지는 않았습니다. 근무자 3명이 폐기 먹어도 된다고 한 기록이 있는데 혹시 이걸로도 증거가 불충분할까요? 이 부분이 절도로 간주되어서 제가 절도죄로 피해를 입게 될까 봐 무섭습니다. 점장님께 폐기에 관해서 여쭤보고 녹음을 할 건데 혹시 폐기 먹어도 된다고 하시면 저희 가족이 대신 가져간 폐기는 문제가 될까요?

너무 길게 질문드려서 죄송합니다ㅜㅜ

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